RSS-linkki
Kokousasiat:https://kuortaned10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://kuortaned10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Yhteistoiminta ja työsuojelutoimikunta
Esityslista 26.03.2026/Asianro 11
| Edellinen asia | Seuraava asia | |
Työsuojelupäällikön katsaus
Yhteist 26.03.2026
134/01.04.00.00/2026
Valmistelija Tösuojelupäällikkö Martti Ranta
Työ ja työpaikka eivät saa vaarantaa työntekijän fyysistä ja henkistä terveyttä. Ilmeinen väkivallanuhka on työturvallisuuslain vastaista. Työ ja työolosuhteet on järjestettävä siten, että väkivallan uhka ja väkivaltatilanteet ehkäistään mahdollisuuksien mukaan ennakolta. Tämä edellyttää, että työpaikalla on oltava väkivallan torjumiseen tai rajoittamiseen tarvittavat asianmukaiset turvallisuusjärjestelyt tai -laitteet sekä mahdollisuus avun hälyttämiseen.
Väkivallan ja uhkatilanteiden ilmoitusmenettelyn hallintaan kunta on valinnut sähköisen järjestelmän Falconyn. Järjestelmä on ollut aktiivikäytössä nyt 4 kuukautta ja sen käyttöä on syytä edelleen syventää ja siksi toimittajan kanssa on jo sovittu seuranta- ja kehityspalaveri.
Kunnan työntekijöiden toimintaympäristössä on ilmennyt sekä väkivaltatilanteita että haasteita sisäilman kanssa. Näistä on raportoitu ja epäkohtiin on puututtu ja parantavia toimenpiteitä tehty ja tehdään edelleen.
Kuortaneen kunnan talousarvion investointiosassa on jo monena vuonna ollut määrärahat kunnan kiinteistöjen parantamiseen lähinna sisäilman parantamisen osalta. Näin on ollut mm. kunnantalon, koulujen ja kirjaston osalta. Vaikka toimenpiteitä on tehty, edelleen on tarvetta asiaa seurata. Ylijoen koulun osalta olisi kiireellistä saada liikuntasalin lattia tutkittua perinpohjin ja todennäisesti uudistettua kokonaan.
Esittelijä Tekninen johtaja Martti Ranta
Päätösehdotus: Yhteistoiminta- ja työsuojelutoimikunta merkitsee asian tiedokseen.
Päätös:
Lisätietojen antaja työsuojelupäällikkö Martti Ranta martti.ranta@kuortane.fi 0400 484838
| Edellinen asia | Seuraava asia | |