Yhteistoiminta ja työsuojelutoimikunta
Pöytäkirja 07.12.2023/Pykälä 27

Yhteist 07.12.2023 § 27  

1460/01.04.02.00/2023  

Valmistelija Hallintojohtaja Jaana Salo 

 Kuortaneen kunta hankki työterveyshuollon palvelut 1.1.2019 lukien toistaiseksi voimassa olevalla sopimuksella Pihlajalinna Työterveys Oy:ltä.

 Toimivan työterveyshuollon edellytyksenä on toiminnan suunnitelmallisuus. Työnantajalla on oltava työterveyshuollon toimintaa koskeva kirjallinen toimintasuunnitelma, jonka tulee sisältää työterveyshuollon yleiset tavoitteet, työpaikan olosuhteisiin perustuvat tarpeet ja niistä johtuvat toimenpiteet, ottaen huomioon mitä työterveyshuoltolaissa säädetään.

 Toimintasuunnitelma päivitetään tarvittavin osin vuosittain työterveyshuollon yhteistyöpalaverissa.

 "Koronakauden" jälkeen toimintasuunnitelman toteutumisessa on ollut suuria haasteita.

 Syksyn aikana käynnistetty työterveyshuollon kilpailutus etenee yhdessä Kuusiokuntien kanssa ns. yhteiskilpailutuksena. Alkusyksystä valmisteltiin ja lähetettiin mahdollisille tarjoajille tietopyyntö, jossa oli alustavasti selvitetty palveluntarjoajien kantoja kuntien tarpeisiin. Tämän lisäksi on kahden palvelutarjoajan kanssa käyty ns. markkinavuoropuhelut, jolloin saatiin lisätietoa tietopyynnön vastauksiin. Seuraava vaihe on varsinaisen tarjouspyynnön lähettäminen. Vaikka kyseessä on kuntien yhteiskilpailutus, sopimusvaiheessa jokainen kunta tekee itsenäisen päätöksen ja oman sopimuksen.

 Tämän lisäksi Kuortaneella on selvitetty mahdollista ns terveysvakuutusta nykyisen työterveyshuollon toiminnan vaihtoehdoksi.

Liite Toimintasuunnitelma ajalle 1.1.2022-31.12.2025 liitteineen

Päätösehdotus: Yhteistoiminta- ja työsuojelutoimikunta hyväksyy esitetyn toimintasuunnitelman ja antaa lisäevästyksiä vuoden 2024 toimintasuunnitelman päivittämiseen

Päätös: Ehdotus hyväksyttiin.

Lisätietojen antaja Hallintojohtaja Jaana Salo, jaana.salo@kuortane.fi